| :: كل عام وانتم بخير :: | |||||||||
|
| التميز خلال 24 ساعة | |||
 العضو الأكثر نشاطاً هذا اليوم |
الموضوع النشط هذا اليوم |
المشرف المميزلهذا اليوم |
المشرفة المميزه |
قريبا |
دعت عليهم امهم !!!
بقلم : جنون الشوق  |
 |
 |
| كلمة الإدارة |
|
|||||||
 « آخـــر الـــمـــشـــاركــــات » |
 الإهداءات |
 |
09-04-2008, 05:15 AM
|
#1 | |
 
|
السماح للسعوديين بالعمل الحر خارج وقت الدوام
السماح للسعوديين بالعمل الحر خارج وقت الدوام
«الجزيرة» - سلطان المواش: سمحت وزارة الخدمة المدنية بالعمل خارج وقت الدوام، وأبانت أنه يجوز الجمع بين الوظيفة الحكومية وبعض الأعمال والنشاطات والمهن، وذلك وفق ضوابط وأسباب تتيح للموظفين ممارسة مهنهم أو أي مهن أخرى خارج وقت الدوام وذلك عن طريق (سد احتياج القطاع الخاص في بعض المجالات وبعض الأعمال التي قد لا تتطلب التفرغ الكامل وإتاحة الفرصة أمام الموظفين لزيادة خبراتهم وتحسين مستوى معيشتهم، والمحافظة على رأس المال الوطني بالتقليل من وجود العمالة الأجنبية في القطاع الخاص والحد من عملية التحايل التي يمارسها بعض الموظفين والمستخدمين. وتشجيع بعض الموظفين على الانتقال للعمل في القطاع الخاص) وأشارت الوزارة في إصدار جديد الى أن الضوابط العامة لممارسة شاغلي الوظائف لمهنهم أو أي مهن أخرى خارج وقت الدوام هي (أن يتم حصولهم على موافقة الجهات المعنية وان يكون لدى جهاتهم الحكومية علم بممارستهم هذه الأعمال عن طريق (استدعاء) يقدم لهذا الغرض. وألا يترتب على القيام بالعمل أي تأثير على وظائفهم الأصلية وأن يتم القيام بالعمل خارج وقت الدوام الرسمي وألا يترتب على ذلك اكتساب صفة التاجر التي تحتاج إلى مزيد من الجهد والوقت والتفرغ لإدارة تلك الأعمال، وأشارت في هذا الإطار الى أن فئات الوظائف المسموح لشاغليها بممارسة مهنهم أو أي مهن أخرى: (أساتذة الجامعات السعوديون، الأطباء الاستشاريون السعوديون، المعلمون السعوديون والمعلمات السعوديات. شاغلو الوظائف الفنية المساعدة. شاغلو الوظائف الحرفية. موظفو المرتبة الخامسة فما دون، المستخدمون والعاملون على بند الأجور وجميع شاغلي الوظائف العامة). |
|
|
|
09-04-2008, 03:27 PM
|
#2 | |
|
قرار حلو ومثل ما قلت اقتباس:
وإتاحة الفرصة أمام الموظفين لزيادة خبراتهم وتحسين مستوى معيشتهم، والمحافظة على رأس المال الوطني بالتقليل من وجود العمالة الأجنبية في القطاع الخاص والحد من عملية التحايل التي يمارسها بعض الموظفين والمستخدمين. وتشجيع بعض الموظفين على الانتقال للعمل في القطاع الخاص)
|
|
|
|
|
09-05-2008, 06:38 AM
|
#6 | |
|
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة هلالي ودمي يغلي
قرار سليم
فيه اتاحة الفرصة لتحسين الوضع المادي للموظفين الصريح .. يعطيك العافية |
|
|
|
|
09-05-2008, 06:41 AM
|
#7 | |
|
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة هند الوفاء
>> حنا خريجات معاهد المعلمات ملينا من الأنتظار<<
|
|
|
|
|
09-05-2008, 11:41 PM
|
#8 | |
|
اقول صح النوم على القرار
توكم تقررون المفروض من زمان صاير بس لازم الحكومه السعوديه تتاخر في القررات حتى لو كانت في صالحنا |
|
|
|
|
09-06-2008, 03:41 AM
|
#9 | |
|
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة غدوره الشقيه
اقول صح النوم على القرار
توكم تقررون المفروض من زمان صاير بس لازم الحكومه السعوديه تتاخر في القررات حتى لو كانت في صالحنا |
|
|
|
|
09-07-2008, 10:48 PM
|
#10 | |
|
:::::::::::|||  |||::::::::::بسـَم الله الرحـَمـَن الرَحيـَم الأخ الـفـاضــل / ـالصريح الموظف ســَد ربع أحتياجاته أن لم يكن كلها لكن يا الخدمه المدنيه هناك العاطل أولى بـ قراراتك العوجاء الله يعـَطيك ألـَـف عـَآفيـَـه على هـ الموضـــُوع شـَـآكـَـر لك روعــة سـَطــُـورَكـ النـَيّـرهـ في أنـَتـَظـَآر جـَديـدَكـَ كـَل الشـَكـَر والتـَقـَديــرَ دمـــَـتـَــمُ . . . بـ ح ـَـفـَـظ الله تــَـTiGeRـآيـَقـَر :::::::::::||| |||:::::::::: |
|
|
|
09-11-2008, 04:03 AM
|
#11 | |
|
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة TiGeR
:::::::::::||| |||::::::::::بسـَم الله الرحـَمـَن الرَحيـَم الأخ الـفـاضــل / ـالصريح الموظف ســَد ربع أحتياجاته أن لم يكن كلها لكن يا الخدمه المدنيه هناك العاطل أولى بـ قراراتك العوجاء الله يعـَطيك ألـَـف عـَآفيـَـه على هـ الموضـــُوع شـَـآكـَـر لك روعــة سـَطــُـورَكـ النـَيّـرهـ في أنـَتـَظـَآر جـَديـدَكـَ كـَل الشـَكـَر والتـَقـَديــرَ دمـــَـتـَــمُ . . . بـ ح ـَـفـَـظ الله تــَـTiGeRـآيـَقـَر :::::::::::||| |||:::::::::: |
|
|
|
|
«
الموضوع السابق
|
الموضوع التالي
»
| الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
(عرض الكل)
الاعضاء الذين شاهدو هذا الموضوع: 0
|
|
| لا يوجد اسماء لعرضها |
العرض العادي
|
|
الساعة الآن 12:39 AM.